Conseiller Juridique

Votre fonction

• Vous fournissez des avis juridiques sur les activités d’assurance-crédit à l’exportation et/ou des conseils de nature plus générale sur des questions relatives aux différents domaines juridiques auxquels Credendo est confronté.

• Vous êtes en contact avec la direction, les membres des départements opérationnels (ventes, souscription des risques, sinistres et gestion des polices) et les assurés. 

• En collaboration avec vos collègues conseillers juridiques et le compliance officer, vous suivez consciencieusement l’évolution des textes juridiques qui réglementent les activités de Credendo et prodiguez ce faisant des conseils à la direction.

• Vous gérez des dossiers de sinistre complexes en conseillant les départements opérationnels, en négociant avec les assurés, en contactant les débiteurs et les courtiers et en vous occupant du suivi administratif complet.

Votre profil

• Vous êtes titulaire d’un Master en droit, et de préférence d’une formation complémentaire en finance, en gestion ou en commerce international.

• Vous avez un minimum de 2 ans d’expérience professionnelle en tant qu’avocat (au barreau ou en tant que conseiller juridique interne), de préférence dans le domaine du droit commercial ou du droit des finances.

• Vous avez une excellente connaissance du néerlandais et de préférence une bonne connaissance du français, et vous avez une très bonne connaissance orale et écrite de l’anglais. La connaissance d’autres langues est un atout.

• Vous avez de bonnes aptitudes de communication et vous établissez des contacts facilement.

• Vous êtes orienté solutions et résultats.

• Vous avez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse.

• Vous aimez travailler de manière autonome mais faites également preuve d'esprit d'équipe.

• Vous gérez facilement le stress.

• Vous maitrisez le package MS Office.

Notre offre

• Un contrat à durée indéterminée intéressant dans un environnement stable, multilingue et international.

• Des opportunités d’apprentissage pour développer vos compétences et votre expertise.

• Un salaire correspondant à votre profil et à votre expérience, une assurance hospitalisation et soins ambulatoires, une assurance pension, un plan FlexReward et d'autres avantages extralégaux.

• Un régime de travail hybride (trois jours de télétravail) offrant de la flexibilité et un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

• Un rôle dans une entreprise où les valeurs suivantes sont clés : respect, proximité clients et fiabilité.